Bauliche Veränderungen in Bürogebäuden rufen viele Widerstände hervor. Nur wenn Beschäftigte persönlich motiviert sind, kann der Wechsel funktionieren. Ein guter Ansatz für Change-Prozesse liegt darin, dass die Mitarbeiter die Räume selbst gestalten können.
Autor Mark Phillips
Bereits vor mehr als 40 Jahren entwickelte der austro-amerikanische
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